TRABAJADORES ELEGIBLES

Encontramos dos disposiciones que llaman la atención:

1.                 Edad mínima para ser DP (14 años) (Art.49)

2.                 Pueden ser elegidos los trabajadores contratados por tiempo determinado o para una obra determinada e incluso los aprendices.  (Art.57)

NO PUEDEN ELEGIR NI SER ELECTOS DP

1.                 Los representantes del patrono

2.                 Los empleados de dirección

3.                 Los trabajadores de confianza

4.                 Las personas con vínculos por consanguinidad o afinidad hasta el cuarto grado, ascendente o colateral con el patrono

5.                 La persona que mantenga unión estable de hecho con el patrono

6.                 La persona que mantenga amistad manifiesta con el patrono

TRABAJADORES DE CONFIANZA

·                     Participan en la administración del negocio

·                     Supervisan a otros trabajadores

·                     Tienen conocimiento personal de secretos industriales o comerciales del patrono

CANTIDAD DE DP A ELEGIR:  (Art.56)

·         Número de trabajadores (sin diferenciar entre obreros o empleados)

·         Organización del Trabajo

·         Turnos de trabajo,

·         Áreas, departamentos

·         Peligrosidad de los procesos de trabajo

ELECCION DE LOS DP E INAMOVILIDAD DE LOS TRABAJADORES DURANTE EL PROCESO DE ELECCIONES (Art.60)

Inamovilidad para los trabajadores a partir de la notificación al Inspector del Trabajo de la voluntad de elegir DP

¿Inamovilidad por 30 días? ¿a quiénes beneficia esta inamovilidad? 

Prorrogable por 30 días más para realizar el proceso eleccionario, mediante presentación motivada al Inspector del Trabajo

REVOCATORIA (Arts.64 y 65)

Un 20% de los trabajadores de los Centros de trabajo podrá solicitar la Revocatoria de los DP

Causas:

1.                 Inasistencia injustificada en 3 oportunidades seguidas a las convocatorias del Comité

2.                 No presentar en 3 oportunidades seguidas su Informe mensual

3.                 No cumplimentar en 3 oportunidades seguidas requerimientos del Inpsasel

SUSTITUCION DE PATRONOS (Art.63)

No afectará  la condición de los DP quienes continúan en sus cargos, tampoco afecta su inamovilidad  (Art.63)

El nuevo patrono podrá designar sus representantes o ratificar los existentes (Art.70)

REGISTRO NACIONAL DE DP  (Art.66)

El Inpsasel llevará un Registro Nacional de DP, que será totalmente gratuito.  El Comité y/o el patrono deberán entregar periódicamente toda la información que el Inpsasel les requiera.